Patronun “zamsız çalışın” dayatması nedeniyle 153 gündür grevde olan Tarkett işçileri kazandı. İşçilerin tüm taleplerinin kabul edildiği toplu iş sözleşmesi imzalandı
Anayasal sendika hakları için 153 gündür grevde olan Tarkett işçileri kazandı. Petrol-İş Gebze Şubesi’nde örgütlenen işçilerin tüm taleplerinin kabul edildiği toplu iş sözleşmesi, 5 aylık grevin ardından imzalandı. İşçiler 20 Şubat’ta işbaşı yapacak.
İstanbul Tuzla Deri Organize Sanayi Bölgesi’nde kurulu Tarkett Zemin Kaplama fabrikasında Petrol-İş Sendikası’nda örgütlü işçilerin başlattığı grev 5’inci ayında kazanımla sonuçlandı.
Fransa sermayeli Tarkett’te işçiler Petrol-İş’e üye olmuş, ardından toplu iş sözleşmesi yetkisinin kazanan sendikaya karşı işveren 2 yıl önce yetki itirazı oyununa başvurmuştu. Mahkeme sürecinin ardından yetkileri ispatlanan Petrol-İş, toplu iş sözleşmesi için işveren ile masaya oturmuş ancak patron işçiye zamsız çalışma teklif etmişti. İşverenin zamsız çalışma dayatmasını reddeden işçiler 153 gün boyunca fabrika önünde grevdeydi.
Petrol-İş Gebze Şubesi’nden yapılan açıklamada, “Tarkett işyerinde ilk kez bir sendikal örgütlenme başarıyla gerçekleşti! Bu yalnızca bizler için değil, tüm işçi sınıfı için önemli bir kazanımdır. Yıllardır sendikasız bırakılan bu fabrikada işçiler korkuya ve baskıya boyun eğmedi. Örgütlendik, yetkimizi aldık, direndik ve kazandık” denildi.
Sendika açıklamasında, “Tarkett işçileri, 153 gün boyunca fabrika kapısında onurlu bir direniş sergiledi! Gece gündüz, yağmur çamur demeden, baskılara boyun eğmeden, inançla ve kararlılıkla mücadeleyi büyüttüler! Bu grev, işçilerin örgütlü gücünün ve dayanışmasının en güzel örneklerinden biri olarak işçi sınıfı tarihine geçti” dedi.
TARKETT GREVİ ZAFERLE SONUÇLANDI!
PETROL-İŞ BAYRAĞI BİR İŞYERİNDE DAHA DALGALANIYOR!Petrol-İş Sendikası Gebze Şubesi olarak, Tarkett işyerindeki grevimizin zaferle sonuçlandığını büyük bir gururla duyuruyoruz ! Bu mücadele, yalnızca Tarkett işçilerinin değil, tüm işçi… pic.twitter.com/a6DySoXof6
— Şivan Kırmızıçiçek (@SivanKrmzck) February 17, 2025
Sendika.Org