İzmir’in Dikili ilçesine bağlı Çandarlı bölgesinde 2012 yılından beri faaliyet gösteren ve çiçek üretimi yapan Queen Seracılık bünyesinde çalışmış ve haklı nedenle iş sözleşmelerini feshetmiş kadın işçiler gasp edilen hakları için mücadele ediyor. Queen Seracılık, yaklaşık 350 işçinin çalışanının yüzde 70’inin kadın olmasıyla övünüyor ve “çevre dostu üretim” yaptığını iddia ediyor. Sloganları ise “Benzersiz bir çiçek deneyimi”.

Haklı fesih yapan kadın işçiler, gasp edilen haklarını alabilmek için başvurdukları Tarım-Sen’e işten çıkma sebepleri olarak yoğun fazla mesaiye kaldıklarını, fazla mesai ücretlerinin hukuka uygun olarak yatırılmadığını, bayramlarda ve ulusal tatillerde, dönem dönem hafta tatillerinde çalışmalarına rağmen ücretlerini zamlı olarak alamadıklarını, kendilerine ücret bordrolarını imzalamalarının zorunlu tutulduğunu, çoğu bölümde ağır yük kaldırmadan kaynaklı bel fıtığı, boyun fıtığı, sinir sıkışması, nörolojik bazı hastalıklar gibi hastalıklara yakalandıklarını, serada kullanılan kimyasal ilaçlar sebebiyle hormonal dengesizliklerinin oluştuğunu, hastalıklarını dile getirmelerine rağmen çalışma yerlerinin değiştirilmediğini ifade etti.

Tarım-Sen yaptığı açıklamada şunları söyledi:

Queen için pandoranın kutusu açıldığında, çiçeklerin ambalajları kaldırıldığına gerçeğin farklı olduğu görülmektedir. Kadın emekçilerin yoğun olduğu bu işletmede kadın emeğine gereken önem gösterilmemekte, emek değersizleştirilmektedir. Doğaya en az zarar verdiğini iddia eden işletmedeki çalışanlar tarafından işletmede kendi sağlıklarını bozan ilaçların dahi kullanıldığı ifade edilmektedir. Halen Queen Seracılık bünyesinde çalışmakta olan üyelerimizle ve işçilerle yaptığımız istişareler de sorunların devam ettiğini göstermektedir. Queen Seracılık yüksek kârlar elde ettiği işletmesinde işçileri asgari ücretle, ek mesai ücretleri yatırılmadan veya eksik yatırılmak suretiyle ağır koşullarda çalıştırmaktadır. Bu durumu dile getirip haklı nedenle işten ayrılmak isteyen işçileri ise, tazminatlarını ödemeden ve tehdit eder bir tutumla istifaya zorlamaktadır. Bu durum kabul edilemez. Queen Seracılık işletmesinin bu tutumunu değiştirmesi gerekmektedir.

Tarım-Sen olarak sendikamıza başvuran işçi arkadaşlarımızın hukuki haklarını sonuna kadar takip edeceğimizi, tek bir işçi arkadaşımızın haklarını alması için dahi fiili, meşru mücadele yollarını takip etmekten geri durmayacağımızı ifade etmek isteriz.

Sendika.Org