NOVAMED’Lİ KADINLAR 1 YILDIR GREVDELER BİLİYOR MUYDUNUZ! Onlar 81 kadın Antalya Serbest Bölgede Kan Seti üreten NOVAMED’de çalışıyorlar. 26 Eylül’den bu yana talepleri kabul edilmediği için grevdeler. Novamed’de grev öncesi neler oluyordu? kimyasallardan korunmak için maske takılmasına izin verilmiyordu Çünkü Maske takmak rahatça gülmek, hapşırmak, arkadaşınla laflamak demekti. Oysaki işveren temsilcileri tüm konuşmaları, mimikleri görebilmeliydi. […]
NOVAMED’Lİ KADINLAR 1 YILDIR GREVDELER
BİLİYOR MUYDUNUZ!
Onlar 81 kadın
Antalya Serbest Bölgede Kan Seti üreten NOVAMED’de çalışıyorlar.
26 Eylül’den bu yana talepleri kabul edilmediği için grevdeler.
Novamed’de grev öncesi neler oluyordu?
kimyasallardan korunmak için maske takılmasına izin verilmiyordu
Çünkü Maske takmak rahatça gülmek, hapşırmak, arkadaşınla laflamak demekti. Oysaki işveren temsilcileri tüm konuşmaları, mimikleri görebilmeliydi.
Novamed’de grev öncesi kadın işçilerin hamile olabileceği aylar işveren tarafından takvime bağlanmıştı.
Çünkü gruplar halinde kadınların çalıştığı üretim hatları kadınların doğurması yüzünden, kendi bedenlerinin denetimi hakkı yüzünden aksamamalıydı.
Novamed’de kadınlar serbestçe tuvalete gidemiyorlar. Tuvalette uzun kaldıklarında rapor vermek zorunda kalıyorlardı. Çünkü üretim hattında önlerinde saniyelerle duran ürünü atlatamazlardı. Tuvalete gitmek için daha çok çalışıp yedek malzeme üretmelilerdi.
Novamed’de ücretler düşüktü. Çünkü Novamed ucuz işgücü cenneti serbet bölgedeydi. Çünkü Novamed’de ucuz işgücü olan kadınlar çalışmaktaydı.
Novamed’de örgütlü mücadele yasaktı. Şefler tarafından kadın oldukları için daha fazla aşağılanmaktaydılar.
Novamedli kadınlar, bu yoğun emek ve beden sömürüsüne dur demek için örgütlendiler. Sendikalandılar.
Bunun sonucunda ise kendilerinin hayır oyu verdikleri greve gitmek oldu.
Novamed’li kadınlar Antalya’da 1 yıldır direniyorlar…
Novamedli kadınların direnişi, greve katılmayıp fabrikada çalışan işçilerin çalışma koşullarına yansıdı. İşverenler daha insanca çalışma koşulları uygulamaya zorlandılar. Ancak örgütsüz ve mücadelesiz kazanımların ortadan kalkması da kolay olacaktır.
Buradan Novamed patronlarına sesleniyoruz. Novamedli kadın direnişçilerin taleplerini derhal kabul edin. Onların sendikal örgütlülüğünün karşısında durmayın..
Emeklerinin karşılığını alamadıkları,
İş güvenceleri olmadığı,
Kimyasal zehirlenmeye karşı alınması gereken sağlık önlemleri alınmadığı,
Tuvalet ihtiyaçlarının dakikayla sayılmasına karşı çıktıkları,
Ne zaman doğuracaklarına işverenlerin değil, kendilerinin karar vermesini istedikleri,
Sırf kadın oldukları için erkek yöneticiler tarafından aşağılanmaya karşı çıktıkları için grevdeler.
Bir tarafta uluslararası çalışma standartlarına uyacağını söyleyen patronlar; TİSK, TÜSİAD, MÜSİAD’lar
diğer tarafta Novamed’li kadınlar.
Bir tarafta iş güvencesinin ön koşulu sendika zorunluluğunu getiren sözleşmelere imza atan hükümet,
diğer tarafta Novamed’li kadınları görmeyen yine aynı hükümet
Novamedli kadınlar;
İnsanca şartlarda çalışmak
Emeklerinin karşılığını almak
Sendikal Örgütlülüklerini korumak için grevdeler.
SESLERİNE KULAK VERELİM, DİRENİŞLERİNİ DESTEKLEYELİM!
Ne Bursa’da yanan genç işçi kadınlar, ne de Ceylanpınar’da boğulan ya da kamyon kasalarında fındık toplamaya giderken ölen Kürt kadınları patronların ve devletin umurunda.
Novamed’li kadýnlar sürdürdükleri direnişle, bir yıldır bu zinciri kırmak için mücadele ediyorlar.
Şimdi Novamed’li kadınlarla dayanışma zamanı.
Biz kadınlar emeğimize bedenimize kimliğimize sahip çıkma mücadelemizi Novamed’li kadınların mücadelesine katmalı ve hep birlikte haykırmalıyız
NOVAMED’Lİ KADINLARIN TALEPLERİ KABUL EDİLSİN, SENDİKAL HAKLARI TANINSIN!
SERBEST BÖLGELER SERBEST SÖMÜRÜ MÜ? SERBEST BÖLGELERDE KADIN İŞÇİ KIYIMINA SON!
KÜRESEL SERMAYEYE KARŞI KÜRESEL KADIN DAYANIŞMASI
SENDİKASIZ, SOSYAL GÜVENCESİZ, UCUZ İŞÜCÜ OLARAK ÇALIŞMAYA HAYIR!
ERKEK EGEMELİĞİNE HAYIR!
KAPİTALİZME HAYIR!
CİNSİYETÇİ İŞBÖLÜMÜNE HAYIR!
GÖRÜNMEYEN EMEK SESİNİ YÜKSELT!
YAŞASIN KADIN DAYANIŞMASI!