Değerli Basın Mensupları, Değerli Emekçiler, Yeni asgari ücret ile ilgili pazarlık Asgari Ücret Tespit Komisyonu’nda devam ediyor. Karar yakında açıklanacak. Asgari ücretle geçinen milyonlarca işçi yüzünü bu karara çevirmiş durumda. Komisyon’un işlevi çok önemli, çünkü alınan karar milyonlarca işçiyi doğrudan ilgilendiriyor. Fakat Asgari Ücret Tespit Komisyonu’nun yapısı bu işleve uygun değil. Komisyon’da işçileri temsilen “en […]
Değerli Basın Mensupları, Değerli Emekçiler,
Yeni asgari ücret ile ilgili pazarlık Asgari Ücret Tespit Komisyonu’nda devam ediyor. Karar yakında açıklanacak. Asgari ücretle geçinen milyonlarca işçi yüzünü bu karara çevirmiş durumda.
Komisyon’un işlevi çok önemli, çünkü alınan karar milyonlarca işçiyi doğrudan ilgilendiriyor. Fakat Asgari Ücret Tespit Komisyonu’nun yapısı bu işleve uygun değil.
Komisyon’da işçileri temsilen “en çok sayıya sahip işçi konfederasyonu” yer alıyor. Bu durum geçmişte kalması gereken bir zihniyete dayanıyor.
Çağrımız açıktır: DİSK’in de, emekçileri temsil eden bir örgüt olarak bu Komisyon’a katılması gerekmektedir.
Değerli arkadaşlar,
Asgari ücret belirlenirken, ülkenin sosyal ve ekonomik durumu, ücretlerin genel durumu ve geçim şartları göz önünde bulundurulmak zorundadır. Ayrıca asgari ücret, işçinin gıda, konut, giyim, sağlık, ulaşım ve kültür gibi zorunlu ihtiyaçlarını asgari düzeyde karşılamalıdır.
Ancak biliyoruz ki mevcut asgari ücret bu düzeyde değildir. Asgari ücretin sağlık, giyim, ulaşım gibi giderleri karşılaması bir yana, gıda harcamasına bile yetmediği ortadadır.
Asgari ücret yoksulluk sınırının çok altındadır.
Asgari Ücret Tespit Komisyonu, asgari ücreti belirlerken işçi ailesini görmezden gelmektedir.
Böyle bir asgari ücret asla kabul edilemez! Böyle bir pazarlığın tarafı olunamaz!
DİSK olarak asgari ücretin gerçek işlevine uygun düzeye getirilmesi için mücadele etmeye kararlıyız!
Değerli arkadaşlar,
Özellikle işverenler Türkiye’de asgari ücretin yüksek olduğu kanıtlanmaya çalışmaktadır.
Bazı Doğu Avrupa ülkelerinde asgari ücret Türkiye’ye göre düşük olabilir.
Ama unutulmamalı ki bu ülkelerde hala sosyal ücret uygulamaları geçerlidir. Sağlık, eğitim, ulaşım, konut, enerji gibi konularda asgari ücretin dışında sosyal destekler sürmektedir.
Öte yandan bu ülkelerde işçilerin ortalama yüzde 7’si asgari ücret ile çalışırken, Türkiye’de bu oran yüzde 36 dolayındadır.
Değerli arkadaşlar,
Çözüm açıktır:
• Asgari ücret, çalışanların tümünü temsil edecek bir katılımla belirlenmelidir.
• DİSK de dahil tüm konfederasyonlar Komisyon’da yer almalıdır.
• Asgari ücret vergi, fon, sigorta gibi her türlü kesintinin dışında net olarak belirlenmelidir.
• Asgari ücret, devletin sosyal niteliği gözetilerek, eğitim, sağlık, sosyal güvenlikle ilgili devlet yükümlülükleri yerine getirilerek hesaplanmalıdır.
• Asgari ücretin belirlenmesinde, işçinin geçindirmekle yükümlü olduğu aile bireylerinin, belirli bir oran çerçevesinde gözetilmesi gerekmektedir.
• Asgari ücret, insan onuruna yaraşır düzeyde yaşamaya yetecek bir ücret olmalıdır.
DİSK olarak bu taleplerimiz doğrultusunda mücadele etmeye kararlıyız.
YAŞASIN İNSANCA YAŞAM MÜCADELEMİZ!
YAŞASIN DİSK!
Kaynak: DİSK Basın Ajansı